Gestión por procesos y mejora continua: una combinación clave

La gestión por procesos y mejora continua son aspectos fundamentales en cualquier organización que busca optimizar sus operaciones y garantizar la satisfacción del cliente.

Son pilares en la gestión de calidad y la obtención de calidad total.

Para mejorar los procesos de forma continua, es vital gestionar cada uno de los procesos de la organización de manera eficiente.

La implantación de metodologías de mejora permite optimizar el desempeño de los procesos y garantizar la satisfacción del cliente.

¿Qué es la mejora continua?

La mejora continua es un proceso que tiene como objetivo el optimizar los procesos de negocios y la gestión de la calidad en toda la organización.

Consiste en implantar un sistema de gestión que se base en la gestión de procesos y mejora.

El proceso de mejora continua implica la puesta en práctica de la gestión basada en procesos, los cuales deben ser analizados y optimizados, para eliminar cuellos de botella, mejorar los flujos de trabajo, y reducir tanto el tiempo como el dinero invertido.

Este modelo busca una visión global de la organización, con métricas para conocer el progreso y lograr la eficiencia en tiempo y dinero.

Cada paso se enfoca en la visión global de la organización y en alcanzar el objetivo de la mejora continua.

Las ventajas y beneficios de la mejora continua incluyen la optimización de la estructura vertical de la empresa, la identificación de procesos de mejora, la resolución de problemas de forma sistemática, así como también, la mejora de la eficiencia operativa y la satisfacción del cliente. 

Al centrarse en la mejora continua, las organizaciones pueden adaptarse rápidamente a los cambios del mercado y mantener su competitividad a lo largo del tiempo.

Además, ayuda a la gestión de la calidad y a la implementación de proyectos de mejora de manera efectiva.

En resumen, la mejora continua es un método que busca la excelencia en todos los aspectos de la organización.

Importancia de la gestión por procesos y mejora continua

La gestión por procesos y mejora continua son elementos fundamentales en una organización empresarial para poder mejorar continuamente la eficacia y eficiencia en la entrega de productos y servicios. 

Estas metodologías se complementan entre sí, ya que la mejora de procesos busca identificar y eliminar la ineficiencia en el proceso en su conjunto, mientras que la gestión por procesos se encarga de la implementación de la gestión y la verificación de su satisfacción de los clientes.

La combinación permite a todas las empresas trabajar en cuatro pasos para mejorar continuamente sus procesos.

Estos pasos son planificar-hacer-verificar-actuar y se centran en la medición y mejora de los procesos, para conseguir los objetivos empresariales y mejorar la competitividad en el mercado.

Cómo implementar la mejora continua en la gestión por procesos

Para implementar la mejora continua en la gestión por procesos, las empresas deben seguir un modelo que incluye los siguientes pasos:

Infografía gestión por procesos y mejora continua
Gestión por procesos y mejora continua.

Mejora continua en la gestión por procesos: ¡Pasos!

La mejora continua en la gestión por procesos contribuye a que una organización logre sus objetivos de manera eficaz y eficiente. 

Conoce en detalle cada paso a cumplir:

Paso 1. Identifica el proceso a mejorar

Para identificar el proceso que necesita mejoras, es importante analizar las diferentes etapas y actividades que conforman dicho proceso. 

Se puede observar el rendimiento actual y compararlo con los objetivos establecidos, para determinar áreas de oportunidad, en las cuales aportar valor a los productos o servicios ofrecidos.

También es útil recopilar información de los empleados que están directamente involucrados en el proceso, ya que conocen de primera mano los problemas y posibles mejoras que podrían implementarse, para crear valor y cubrir las necesidades del consumidor final de forma más eficiente.

Paso 2. Establece los objetivos y metas a lograr

Para lograrlo, es necesario identificar las áreas de oportunidad, establecer métricas claras y alcanzables, y definir un plan de acción con plazos y responsables asignados.

Una vez que los objetivos y metas estén definidos, es importante comunicarlos de manera efectiva a todos los miembros del equipo y asegurarse de que estén alineados con la visión y misión de la organización.

Además, es fundamental dar seguimiento de manera constante y realizar ajustes, si es necesario, para garantizar el cumplimiento de los mismos.

Paso 3. Encuentra las causas del problema o área de mejora

Corresponde identificar con precisión los factores que están contribuyendo a la situación actual que debe ser objeto de la mejora.

A través de la metodología de mapeo de procesos se pueden visualizar las interacciones y posibles puntos de fallo.

La recolección de datos y análisis exhaustivo permiten identificar patrones y tendencias que nos llevan a las causas raíz del problema.

Paso 4. Busca la solución más factible

Al gestionar por procesos, es importante identificar las áreas de oportunidad y buscar soluciones que sean prácticas y efectivas.

La mejora continua implica analizar constantemente los resultados y buscar formas de optimizar el proceso para lograr mejores resultados.

Para lograrlo, es fundamental seguir un adecuado proceso de resolución de problemas.

Se debe identificar el problema, analizar las posibles soluciones, evaluar su viabilidad y finalmente implementar la solución más adecuada según los resultados obtenidos.

Paso 5. Implementa la solución

Para implementar la solución, es fundamental tener un plan detallado que incluya la asignación de responsabilidades, los recursos necesarios y los plazos de ejecución.

Es importante también comunicar claramente el proceso de implementación a todos los involucrados y asegurarse de que se estén siguiendo los procedimientos adecuados.

Paso 6. Haz seguimiento y evaluación de los resultados

Para realizar un seguimiento y evaluación efectiva de los resultados en la gestión por procesos y mejora continua, es necesario establecer indicadores clave de desempeño (KPIs).

Estos indicadores permitirán medir el progreso y el impacto de las acciones implementadas. Es importante analizar regularmente estos indicadores para identificar oportunidades de mejora y tomar decisiones informadas.

Además, es fundamental involucrar a todo el equipo en el proceso de seguimiento y evaluación para garantizar la transparencia y el compromiso con los objetivos establecidos.

Paso 7. Realiza los ajustes necesarios

Es fundamental para garantizar la eficacia y eficiencia. Esto puede implicar la revisión de los procedimientos, la reasignación de recursos o la implementación de nuevas estrategias.

Porque se trata de un proceso dinámico, que requiere una constante evaluación y adaptación, para garantizar el éxito a largo plazo.

De modo que se identifican las áreas de mejora, se analizan los resultados y se toman las medidas correctivas necesarias.

Ejemplos de mejora continua en la gestión de procesos

 A continuación, se presentan 4 ejemplos de empresas que han implementado con éxito la mejora continua y la gestión por procesos:

1. Toyota: Esta empresa automotriz japonesa es conocida por su enfoque en la mejora continua a través del sistema de producción Lean. Gracias a esta filosofía, Toyota ha logrado reducir costos, mejorar la calidad de sus productos y aumentar la satisfacción del cliente.

2. Amazon: La empresa de comercio electrónico más grande del mundo, ha implementado la mejora continua en sus procesos logísticos y de atención al cliente. Gracias a esto, Amazon ha logrado reducir los tiempos de entrega, optimizar su inventario y ofrecer un servicio al cliente excepcional.

3. Samsung: Esta compañía surcoreana de tecnología ha implementado la mejora continua en sus procesos de innovación y desarrollo de productos. Gracias a esto, Samsung ha logrado mantenerse a la vanguardia de la tecnología y satisfacer las necesidades de sus clientes de manera efectiva.

4. Nestlé: La empresa de alimentos y bebidas ha implementado la mejora continua en sus procesos de producción y distribución. Gracias a esto, Nestlé ha logrado mejorar la eficiencia de sus operaciones, reducir costos y ofrecer productos de alta calidad a sus consumidores.

Herramientas para implementar mejora continua

Las Herramientas para implementar mejora continua son fundamentales para que las empresas puedan alcanzar sus objetivos de manera eficiente y efectiva.

Una de las herramientas más utilizadas es el Diagrama de Ishikawa o Espina de Pescado, que permite identificar las posibles causas de un problema y analizarlas de forma estructurada.

Otra herramienta importante es el Diagrama de Pareto, que ayuda a priorizar las causas de un problema en función de su impacto en los resultados.

El Mapa de Procesos es otra herramienta fundamental para visualizar de manera clara y organizada cómo se lleva a cabo un proceso dentro de la organización. Este ofrece una visión general de las actividades, decisiones y responsabilidades involucradas.

Para comprender más sobre esta herramienta, se puede acceder al post Mapeo de procesos: ¡Todo lo que necesitas saber!

También es una herramientas importantes para la mejora continua el Análisis de Datos, que permite tomar decisiones basadas en información concreta y relevante.

Otra opción es el Benchmarking, que consiste en comparar los procesos y resultados de la organización con los de otras empresas líderes del sector.

Y del mismo modo, están las auditorías internas, que permiten evaluar la eficacia de los procesos y sistemas de gestión de la empresa.

Finalmente se menciona el cuadro de mando integral, como una herramienta que ayuda a medir y gestionar el rendimiento de la empresa en base a indicadores clave de desempeño.

Con todas estas herramientas a su disposición, las empresas pueden implementar la mejora continua de manera estructurada y efectiva, impulsando así su crecimiento y competitividad en el mercado.

Conclusiones 

En este artículo se abordó la importancia de la gestión por procesos y mejora continua en las organizaciones.

Se destacó cómo ambas prácticas pueden trabajar de forma conjunta, consiguiendo una combinación clave, para lograr un mejor desempeño y resultados en las empresas.

Se mencionó la importancia de identificar, documentar y mejorar los procesos de manera constante para garantizar la eficiencia y la calidad en las operaciones.

En la actualidad, las empresas se enfrentan a un entorno cada vez más competitivo y dinámico, por lo que es fundamental contar con herramientas como la gestión por procesos y la mejora continua, para adaptarse a los cambios y mantenerse relevantes en el mercado.

Estas prácticas permiten a las organizaciones ser más flexibles, eficientes y centradas en el cliente, lo que se traduce en una ventaja competitiva.

Para implementar con éxito la gestión por procesos y mejora continua en una organización, es necesario contar con el compromiso y la participación de todos los niveles de la empresa. Y es fundamental establecer indicadores de desempeño claros y medibles para evaluar el progreso y los resultados. 

Asimismo, se recomienda fomentar una cultura de mejora continua, donde la innovación y la búsqueda constante de la excelencia sean valores fundamentales en la organización.

Finalmente, es importante recordar que la gestión por procesos y mejora continua son procesos evolutivos, por lo que es necesario estar abiertos al cambio y a la mejora constante.

Gracias por leernos.

¡Hasta la próxima!

Autor
David Polo Moya
David Polo Moya

Nacido en Madrid, de 46 años. Licenciado en Business por la Universidad de Portsmouth (Reino Unido) MBA por el Instituto de Empresa en Madrid (España) e Indian Instute of Management en Calcuta (India). Emprendedor recurrente, David Polo es el fundador de Time Management, consultora de sistemas de gestión con más de 12 años de experiencia y por otro lado los blogs emprender-facil.com y gestionar-facil.com. Consultor independiente de emprendedores y empresas, en análisis, gestión y medición de datos, David Polo Moya se enfoca en el desarrollo empresarial a través del uso de Plataformas de gestión, consultoría estrategia y de innovación y ayuda a emprendedores y empresarios. Creador de metodologías como Matriz estrella y experto en Jobs to be done y metodología Raíles. Visita mi perfil en about.me: https://about.me/davidpolomoya


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